Após três etapas de classificação de candidatos para o programa Residência em TIC (ver primeira, segunda e terceira), divulgamos a lista dos desclassificados da última chamada. Os candidatos não cumpriram pré-requisitos do edital e, por isso, perderam a oportunidade de participar do projeto.
Confira aqui a lista de desclassificados na última chamada com justificativa
O programa Residência em TIC
É fruto da parceria entre o CIEDS e a Brisa, com cooperação cooperativa do PPI pela Softex. O financiamento é fornecido pela Lei Federal de Acesso à Informática do Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação, com o apoio da Secretaria Municipal de Ciência e Tecnologia do Rio de Janeiro.
O projeto vai capacitar estudantes de cursos relacionados à tecnologia, tanto graduados quanto graduandos em áreas tecnológicas e ensino técnico, para se tornarem desenvolvedores de sistemas utilizando as tecnologias mais recentes em informática e comunicação.
Segunda edição do programa
O segundo edital atraiu 427 inscrições, sendo que 250 candidatos foram selecionados para a fase de nivelamento. Esses participantes realizarão cursos de desenvolvimento e pensamento computacional.
Os 40 alunos com melhor desempenho embarcarão em uma experiência de seis meses em programação, enfrentando desafios reais para empresas, utilizando duas linguagens tecnológicas específicas.
Durante essa fase, os selecionados recebem uma bolsa mensal de R$ 1.200,00 e um notebook. Ao final, espera-se que esses profissionais se integrem ao mercado de trabalho na área de Tecnologia da Informação (TI).
O segundo edital incorpora inovações notáveis, como a inclusão de cotas para mulheres, negros, pardos, pessoas com deficiência (PCDs) e indivíduos com 50 anos ou mais. Acreditamos que a diversidade é fundamental para gerar resultados mais robustos, e a construção de uma sociedade mais justa só será alcançada ao proporcionar oportunidades para que todos sejam incluídos em espaços que historicamente foram dominados por privilégios.
Segue abaixo a distribuição dos selecionados neste segundo edital:
|
Mulheres |
50 |
|
PCD |
4 |
|
Negros/Pardos |
50 |
|
Ampla concorrência |
140 |
|
50+ |
6 |
|
Total de Selecionados |
250 |